So gelingt die Ausbildungssuche

Checkliste für Eltern

So begleiten Sie Ihr Kind Schritt für Schritt in eine erfolgreiche Ausbildung.
Gehen Sie die Etappen gemeinsam durch – so behalten Sie den Überblick und können Ihr Kind gezielt unterstützen.

Phase 1 Interessen und Stärken entdecken

Talente, Fähigkeiten und Wünsche herausfinden

Interesse an Technik, z. B. beim Reparieren von Fahrrädern oder PCs; Wunsch, mit Menschen zu arbeiten, z. B. im sozialen oder medizinischen Bereich

Berufsorientierungstests durchführen

Online-Tests zur Berufseignung auf Seiten wie perspektiven-finden.com oder Gespräche mit Berufsberater*innen der Agentur für Arbeit

Infoveranstaltungen zur Berufswahl nutzen

Ausbildungsmessen oder Tage der offenen Tür bei Berufsschulen und Unternehmen besuchen

Phase 2 Berufe und Unternehmen kennenlernen

Berufsbilder und Tätigkeiten recherchieren

Was macht z. B. ein Mechatroniker? Wie sieht der Arbeitsalltag aus? Welche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet ein Beruf später?

Azubi-Berichte und Erfahrungsstories auf perspektiven-finden.com lesen

Wie hat jemand seine Ausbildung erlebt? Welche Herausforderungen gab es? Warum hat sich jemand für einen bestimmten Beruf entschieden?

Unternehmensprofile online durchstöbern auf perspektiven-finden.com

Welche Firmen bilden in der Region aus? Welche Ausbildungsberufe werden angeboten? Wer ist mein Ansprechpartner? Was zeichnet das Unternehmen aus?

Phase 3 Erste Praxiserfahrungen sammeln

Möglichkeiten für Praktika erkunden

Suche auf Unternehmenswebseiten, persönlich in einem Betrieb anfragen oder die Schülerpraktikumsbörse von nutzen

Ein Praktikum im Wunschberuf absolvieren

Vielleicht ein einwöchiges Praktikum in einer Tischlerei, Schnuppertage in einer Zahnarztpraxis oder in einem Büro, Mitarbeit im Einzelhandel

Phase 4 Ausbildungsplatz finden

In Ausbildungsbörsen nach passenden Stellen suchen

Plattformen wie perspektiven-finden.com, die IHK-Lehrstellenbörse und lehrstellen-radar.de ermöglichen eine effiziente Suche nach geeigneten Ausbildungsplätzen sowie dualen Studienplätzen.

Weitere Jobportale und Webseiten durchforsten

Unternehmenswebseiten, Kleinanzeigenportale, regionale Jobbörsen, Social-Media-Anzeigen oder Ausbildungsoffensiven von Städten nutzen, auch regionale Ausbildungsmagazine lesen

Phase 5 Bewerbung vorbereiten

Über Bewerbungsformen (schriftlich, online, etc.) informieren

Wann ist eine Online-Bewerbung sinnvoll? Welche Unterlagen gehören zu einer klassischen Mappe?

Vorlagen, Tipps und Checklisten recherchieren

Musteranschreiben und Lebenslauf-Vorlagen nutzen, Hinweise zu Layout und Design beachten

Tutorial z. B. auf YouTube anschauen

Erklär-Videos zum Aufbau eines Anschreibens, Tipps für ein gutes Bewerbungsfoto

Bewerbungsunterlagen vollständig zusammenstellen

Lebenslauf mit Foto, Anschreiben, Zeugnisse und Praktikumsnachweise

Bewerbungen gezielt versenden

Bewerbung an Wunsch-Unternehmen senden, alternativ weitere Bewerbungen vorbereiten, Fristen beachten

Phase 6 Fit fürs Vorstellungsgespräch

Infos und Tipps zum Gespräch sammeln

Was sind häufige Fragen im Vorstellungsgespräch? Welche Fehler sollte man vermeiden?

Selbstpräsentation üben

Kurze Vorstellung: Name, Schulbildung, Interessen, Stärken und Motivation beschreiben

Antworten auf typische Fragen vorbereiten

Warum möchten Sie diesen Beruf erlernen? Was sind Ihre Stärken und Schwächen?

Ein passendes Outfit auswählen

Ordentliche Kleidung wie Hemd oder Bluse und schlichte Hose, dabei die Branche beachten (z. B. klassisch im Büro, praktisch im Handwerk)

Phase 7 Ausbildungsvertrag und Start

Vertrag sorgfältig prüfen und Unterlagen vervollständigen

Sind alle Vereinbarungen korrekt? Pflicht- und freiwillige Versicherungen auf Vollständigkeit prüfen

Rechte und Pflichten als Azubi besprechen

Berufsschulpflicht, sorgsamer Umgang mit Arbeitsmitteln, Urlaubsplanung, Ausbildungsvergütung, Melden bei Krankheit

To-dos für den ersten Tag klären (z. B. Anreise, Ansprechpartner)

Anreiseweg und -zeit planen, Ansprechpartner notieren, benötigte Unterlagen oder Kleidung bereitlegen